TECHNIQUES DE VENTE ET NEGOCIATION COMMERCIALE

MBTI & SELF MANAGEMENT

TECHNIQUES DE VENTE ET NEGOCIATION COMMERCIALE 2

PRISE DE PAROLE EN PUBLIC

Atelier Créatifs Once upon AD: Mind Mapping

Développer et gérer son business de consultant avec Outlook

Développer son réseau, communiquer à petit budget et les outils d’aide à la vente

CATHERINE BIDAN, LE COACHING AUTREMENT EXECUTIVE RESSOURCE : Vous accompagner dans le développement professionnel pour construire « ici et maintenant» le présent et le futur : ? Faire rimer le développement des personnes et le développement des performances. ? Développer la confiance en soi, les richesses individuelles et collectives au service de l?entreprise. ? Relier les objectifs de l?entreprise et les objectifs individuels. Pour [...]

IRENE COLIN, CONSEIL ET FORMATION EN MANAGEMENT ET STRATEGIE Son leitmotiv : « Résultats et leadership » Depuis ses débuts, Irène Colin développe les aspects « performance » des missions qui lui sont confiées. Comment l’entreprise peut-elle être performante, et ce, de façon durable ? « En tant qu’ingénieur, j’ai commencé par occuper des postes en production. Mais je me suis rendue compte que [...]

LA NEGOCIATION INTERCULTURELLE Auteur : Manoëlla Wilbaut Editeur : Dunod 238 pages / 28,00 euros Au sommaire : - Introduction à la négociation interculturelle - Le sens de la culture - Le GPS interculturel outil d’analyse des cultures - Méthode de négociation interculturelle - Les clés d’une négociation interculturelle réussie - Comment préparer la négociation ? - Comment conduire la négociation ? - Comment clore la négociation et envisager [...]

MIEUX GERER SES PRIORITES ET SON TEMPS Auteur : Gérard Rodach Editions d’Organisation 198 pages/ 20,00 euros Vous manquez de temps, les projets s’entassent sur votre bureau et vous ne savez plus où donner de la tête ? Il faut faire quelque chose ! Ce guide pratique, organisé en cinq grandes parties, va vous permettre, à l’aide d’outils, de cas pratiques et de questionnaires, de mieux [...]

MURIEL DEROUET CIMOLAI, CONSULTANTE HANDICAP DIVERSITELa prise en compte du Handicap et de la Diversité dans les politiques de ressources humaines répond à une double motivation des entreprises: financière et sociale. Muriel Derouet Cimolai accompagne les organisations dans l’optimisation de leur obligation d’emploi de personnes handicapées:diagnostic de situation, définition d’une stratégie opérationnelle, actions de formation et de sensibilisation… Ayant exercé plusieurs années [...]