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Portage salarial : quelles sont les obligations après la signature du contrat de prestation ?
Le portage salarial est une solution innovante qui combine les avantages du travail indépendant et du statut de salarié. Au cœur de cette relation tripartite se trouve le contrat de prestation de services en portage salarial, un document essentiel qui formalise les engagements entre la société de portage salarial et l’entreprise cliente. Mais que se passe-t-il une fois […]
Tout savoir sur le contrat de prestation en portage salarial
Le portage salarial est un dispositif de plus en plus prisé par les professionnels indépendants qui souhaitent allier autonomie et sécurité. Ce modèle tripartite, qui implique un salarié porté, une société de portage salarial et une entreprise cliente, repose sur un cadre juridique strict et nécessite la signature de plusieurs contrats pour fonctionner correctement. Parmi […]
Le système d’indemnisation du chômage en France évolue une nouvelle fois. Dès le 1er avril 20... Lire la suite
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Le portage salarial est un statut qui séduit de plus en plus de professionnels souhaitan... Lire la suite
Le lissage de salaire en portage salarial est une option qui suscite un intérêt croissant parmi... Lire la suite
Le portage salarial séduit de plus en plus de professionnels en quête d’équilibre entre ... Lire la suite
Jean-Hugues Zenoni, Vice-Président de Freelance.com, a récemment accordé une interview exclusive... Lire la suite
Depuis dix ans, Admissions est membre du groupe Freelance.com. Ainsi, c’est avec enthousiasme... Lire la suite
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Le ministère de l’Économie a récemment annoncé un report concernant la modification d... Lire la suite
